lundi 29 août 2011
Travailler avec des cons, de Tonvoisindebureau, collection J'ai Lu
Merci ma Shupi ! Hier soir, je me suis régalée avec le livre de « Tonvoisindebureau », Travailler avec des cons.
En résumé, il en ressort que travailler avec des cons est un vrai métier ! Ce livre donne en neuf leçons le guide de survie pour approcher le con au travail, activité qui demande de la vigilance, une santé physique et morale vraiment à toute épreuve, et surtout une capacité hors norme à vivre dans un environnement redoutable.
Travailler avec des cons et un sujet sérieux, une activité digne d’intérêt à ne pas prendre à la légère. Les cons au bureau ne sont pas de tout repos, et si les côtoyer n’est tout de même pas aussi grave que d’attraper la scarlatine, c’est en revanche beaucoup plus fréquent.
Comme moi, vous l’avez sans doute constaté, à la différence du travail de nuit, des travaux pénibles ou à risques qui eux font l’objet de dédommagements, ce n’est pas le cas du travail avec un con. C’est risqué et pénible, mais ça ne donne droit à aucun avantage compensatoire. Notez que je ne vois quel avantage pourrait être assez grand pour compenser l’incommensurable connerie d’un collègue de bureau. C’est du reste pour la plupart d’entre nous à considérer comme un deuxième travail.
Il est bien dommage que la journée du con au travail, ou un jour férié du con n’existe pas au même titre que la journée de la secrétaire ou la journée du 1er août.
Si cohabiter avec des cons demeure une grande souffrance, celle-ci est peu reconnue. Aucun enseignement, aucun livre, aucun DVD interactif n’en fait état. A ce jour, aucun séminaire n’affiche de programme qui aurait certainement un grand succès, tel que : « Gérer votre con » ; « Manager un connard » ; »Les cons au travail mode d’emploi » ; « Que faire avec un Con » ; « Travailler avec un con pour les nuls » ; »J’ai rencontré mon premier con au bureau » ; « Votre patron est un con »…. NON, rien n’existe. Il est proposé des programmes de types soins palliatifs tel que : »Gérer votre stress au travail » ; « Réussir sa vie »….
En réalité, le stress au travail est souvent lié à une surexposition à la connerie.
Ce vide de formation ou information nous est très préjudiciable. Non préparé, non informé, la plupart d’entre nous, au travail, tombe sur un con et ne s’en relève parfois jamais.
La moindre des choses est de prévenir un futur employé du danger qu’il court. « Attention, avant de vous engagez, sachez que vous aller travailler avec des cons ». Mais les hommes (et les marmottes) sont ainsi faits qu’ils ont besoin de voir pour croire.
Pour vraiment vous donner envie de courir acheter ce livre…
De vraies définitions n’existent pas ; on doit en donner des exemples. La résistance au con est variable et non explicable, c’est un peu comme le capital soleil. Dès notre plus jeune âge nous possédons un capital de résistance à la connerie qui nous est spécifique.
Le con au bureau est ambitieux, surtout pour lui-même. Se risquer sur le terrain de la morale avec lui revient à parler banquise et fonte des glaciers à un Touareg.
Le con vous permet de passer la journée à chercher des solutions aux problèmes qu’il crée.
Comme le disent les Chinois, il est inutile de vouloir changer le caractère de son con ; se serait comme vouloir détourner le fleuve de ses mains.
Son incapacité à déléguer est une constante. Ourdissant des complots à tout va, le con au bureau vit de fait dans une sorte d’éternelle paranoïa. Comme si tout le monde était centré sur la démolition de sa petite personne. On appellera cela être CON-centré. Comme il se fait souvent de nouveaux amis, ceux-ci sont très tentés de lui rendre son affection. Déléguer et faire confiance sont pour le con deux très gros mots !
Comment reconnaître un con au bureau
En général, il est affublé un sobriquet, il jouit de votre souffrance au travail, il va traiter durement ses collaborateurs, vous appeler au téléphone à toute heure, vous gueuler dessus avec des arguments aussi ténus que sa compétence, vous donner des ordres et des contre-ordres, trouver que votre travail est mal fait ou fait trop tard. Si tous ces cas ce sont un jour présentés à vous, alors vous être en présence d’un très beau spécimen !
Il existe encore plein d’autres signes distinctifs très justes à lire !
Une solution pour s’en débarrassera : être odieux, au mieux, lui dire à choix :
Allez vous faire foutre
Vous me faites chier
Vous êtes vraiment trop con
Vous êtes un grand malade
Pauvre débile.
Je suis certaine que chacun y verra bien la phrase qui va à son con.
Il existe aussi un mot magique, c’est HARCELLEMENT. L’utilisation de ce terme peut mettre fin à la connerie. Pour le con au bureau, ce mot agit telle la gousse d’ail ou la croix renversée, et ce chez tout type de con en position de supériorité hiérarchique.
Bon, et bien pour la suite, à votre livre…. Et vive les CONS
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2 commentaires:
Le sujet est vaste et inépuisable,la connerie étant bien répartie dans le monde, personne n'est à l'abri. Je dois avoir eu la chance de ne pas être au premier rang le jour de la distribution.
clairement un vrai métier... et mieux vaut en rire :) le site de l'auteur est ici :
http://www.tonvoisin.net
D.
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